Вам предстоит:
•Разработка рабочих чертежей и технической документации отдельных разделов (частей) проектов.
•Проверка соответствия разрабатываемой проектной документации техническим заданиям, нормам промышленной безопасности, ГОСТам, ОСТам, другим нормативно-правовым актам и законодательству РФ.
•Сбор исходных данных для проектирования.
•Составление технических обоснований и расчетов для подтверждения правильности принятия технических решений и выбора материалов и оборудования в проектах.
•Увязка различных разделов комплексных проектов, контроль за техническим уровнем принимаемых проектных решений.
•Согласование разрабатываемых проектов с заказчиком, с другими подразделениями Общества.
•Авторский надзор за выполнением проекта заказчиком.
•Изучение и анализ поступающей технической документации с целью использования ее при проектировании.
•Участие в экспертизе проектов, предоставленных в Общество сторонними организациями.
•Рассмотрение замечаний органов экспертизы по выполняемым проектным работам, их анализ, принятие мер по устранению ошибок и недопущению их в дальнейшем.
От вас мы ожидаем:
•Образование высшее профессиональное (техническое), дополнительное профессиональное образование — программы повышения квалификации.
•Опыт работы в данном направлении не менее 3 лет.
•Знание нормативно-технической документации (ГОСТ, СПДС, СП).
•Знание стандартов, методик и инструкций по разработке и оформлению чертежей и другой конструкторской документации.
•Знание методов проведения расчетов при проектировании.
•Знание программ для проектирования.
Дополнительная информация:
•Возможно заключение контракта о пребывании в мобилизационном людском резерве (выполнение задач по защите АО «КНПЗ»).
Мы предлагаем:
•Постоянную работу на стабильном предприятии ПАО «НК «Роснефть» в г. Самара без вахтовых командировок и удаленного формата.
•Рабочее место с хорошей транспортной доступностью, завод расположен в Куйбышевском районе г. Самара. Рекомендуем оценить логистический маршрут до адреса: ул. Грозненская, 25.
•График работы 5/2.
•Совокупный уровень дохода, включающий в себя оклад, ежемесячные премии и годовое вознаграждение по итогам работы, премию к профессиональному празднику, доплаты и надбавки. На собеседовании подробно разберут структуру и условия выплат каждой составляющей.
•Добровольное медицинское страхование (ДМС).
•Страхование от несчастных случаев.
•Беспроцентный ипотечный займ.
•Беспроцентный образовательный займ.
•Корпоративное пенсионное обеспечение.
•Санаторно-курортное лечение сотрудников.
•Путевки в санатории и базы отдыха Краснодарского края, Самарской области работникам и членам их семей.
•Путевки в детские оздоровительные лагеря детям работников.
•Подарки детям работников к праздникам.
•Материальная помощь по различным обстоятельствам.
•Льготы и компенсации за работу в ВУТ.
•Дополнительные меры поддержки молодым специалистам.
•Возможность профессионального и карьерного роста.
•Повышение квалификации за счет средств работодателя.
•Участие в спортивных и творческих турнирах, научно-технических конференциях, физкультурно-оздоровительных и культурно-массовых мероприятиях.
