ZAZIKI

Инфлюенс и SMM-менеджер Premium Бренда ZAZIKI: контент, которым не стыдно делиться

Коротко

SMM-менеджер в товарном бренде ZAZIKI (ножи и посуда, топ-10 продавцов на Ozon и WB) — работа в офисе в СПб, метро Ладожская, график 5/2 с 10 до 19. Нужно придумывать контент и форматы, работать с ИИ, писать ТЗ монтажерам, искать и договариваться с креаторами и блогерами, анализировать показатели. Требуется опыт в SMM и инфлюенс-маркетинге от 2 лет, креативность и умение работать при ограниченном бюджете; возможны съёмки по выходным.

SMM-менеджер ZAZIKI: контент, креаторы и идеи, которыми не стыдно делиться
Работа в офисе в СПб, метро Ладожская
С чего всё начинается
Сталь, огонь, свет на лезвии, шеф, который режет так, что хочется пересмотреть. Под таким видео пишут «где купить?». Мы ищем человека, который будет делать такие кадры, придумывать их и находить людей, которые разнесут их дальше нас.
Кто мы
14 лет мы занимаемся товарным бизнесом, ещё с тех времён, когда не было маркетплейсов. Все эти годы искали нишу и концепцию, которая зажжёт по-настоящему. Нашли: ZAZIKI.
Проекту меньше двух лет, а мы уже:
•в топ-10 продавцов ножей и посуды на Ozon и WB, с долей рынка 2%+
•сделали 80 000 заказов, и каждый 5-й клиент возвращается сам
•держим рейтинг 4,9
•выросли за полгода в 4 раза
•попали в подарки блогерам и в медиа
Мы молодой бренд, который играет в одной лиге с компаниями с десятилетней историей. Люди у нас работают годами, текучки нет, а инициатива здесь не бонус, а норма.
Чем вы будете заниматься
•Придумывать. Идеи для контента, форматы и серии, которые цепляют с первых секунд. Ваша идея не должна лежать в папке, мы её снимаем.
•Работать с ИИ. Генерировать, переосмысливать, изобретать, изучать, создавать, делать мозговой шторм.
•Делать. Планировать выкладку через сервис, писать посты и тексты в нашем tone of voice. Бывает, что монтируете сами. Помогаете на съёмках: они идут в студии, часть проходит в выходные.
•Управлять монтажом. Пишете ТЗ монтажерам, держите связь, следите за сроками и качеством.
•Искать людей. Креаторы и блогеры — это двигатель отдела и компании. Вы находите, договариваетесь, выстраиваете отношения и добиваетесь результата.
•Читать цифры. Собираете свод аналитики и делаете из неё выводы: что зашло, что нет, какую гипотезу проверять завтра.
Ваша ответственность
План по креаторам, просмотрам контента, закрытым задачам и продажам с контента и интеграций.
Что вы получите
•Оклад + бонус по метрикам плана. Метрики ставим от стратегии на месяц и ситуации в маркетинге
•Продукт, который не стыдно показывать: рейтинг 4,9, отзывы без накрутки
•Подчинение старшему SMM-менеджеру, коммерческому директору и владельцу компании. Короткий путь от идеи до решения
•Реальное влияние: хорошая идея превращается в кадр, а не остаётся в обсуждении
•Рост и по вертикали, и по горизонтали
•Рабочее место с ПК. Если удобнее со своим ноутбуком, можно
•Офис в 3 минутах от метро Ладожская: парковка, быстрый интернет, кухня (с хорошими ножами)
•График 5/2, с 10 до 19
Кого ищем
Человека с опытом в SMM и инфлюенс-маркетинге от 2 лет, с живым интересом к профессии, который читает, учится и разбирается в основах маркетинга. Креативный взгляд, активная позиция и умение делать сильное при ограниченном бюджете, где вместо денег работает голова.
Вам у нас будет хорошо, если:
•вы приходите с идеями, а не за ТЗ
•умеете находить людей и договариваться с ними
•смотрите в цифры и делаете из них выводы
•любите попробовать новое и не боитесь сложного
Тяжело будет, если нужен чёткий регламент на каждое действие или высокий темп и съёмки в выходные для вас неприемлемы.
Как откликнуться
Вместо длинного резюме пришлите идею: как бы вы растили узнаваемость и доверие к ZAZIKI в соцсетях. Добавьте кейсы: что запускали, какой результат в цифрах, особенно по креаторам и блогерам. Нам важнее, как вы думаете, чем где вы работали.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте