Задачи
•Формировать регулярную HR-отчётность (численность, движение персонала, текучесть, подбор, ФОТ, бонусы, льготы и др.) и развивать её под потребности бизнеса
•Анализировать HR-данные: выявлять тренды, отклонения, зоны риска и закономерности; проверять гипотезы и предлагать решения на основе данных
•Трансформировать бизнес-запросы в измеримые метрики и аналитические решения; визуализировать результаты и презентовать выводы внутренним заказчикам
•Развивать и поддерживать аналитические продукты (в т. ч. дашборды) для мониторинга ключевых HR-показателей
•Консолидировать и валидировать данные из 1С и других источников, обеспечивать их полноту и корректность
•Выявлять причины расхождений и ошибок, участвовать в их устранении и внедрении системных решений
•Внедрять контрольные проверки данных и автоматизировать рутинные процессы сбора, обработки и формирования отчётности
•Участвовать в постановке требований к доработке учётных систем (в т. ч. 1С), тестировать изменения и контролировать их внедрение
•Обеспечивать качество и контроль закреплённых C&B-процессов (ДМС, бонусы, льготы, индивидуальные условия) на всех этапах исполнения
•Собирать, консолидировать и актуализировать данные по HR-бюджету; участвовать в бюджетировании, пересмотрах и регулярных C&B-циклах
•Контролировать корректность расчётов и соблюдение сроков реализации процессов; координировать взаимодействие с HR, финансами и смежными подразделениями
•Инициировать и поддерживать оптимизацию и автоматизацию C&B-процессов для повышения точности и скорости исполнения
Требования
•Понимание принципов построения регулярной HR-отчётности
•Знание основных HR-метрик
•Умение собирать, консолидировать и очищать данные (в т. ч. из 1С), контролировать их качество
•Опыт работы с отклонениями, способность самостоятельно формулировать и проверять гипотезы
•Способность корректно интерпретировать данные, делать выводы для бизнеса, визуализировать результаты (графики, дашборды)
•Excel — продвинутый уровень
•Знание Power Query, Power Pivot
•Уверенная работа с данными и отчётностью в 1С:ЗУП 8.3
•Опыт работы с Google Sheets
Условия
•Работа в офисе с 11:00 до 19:00
•Крутой опыт в большой и быстрорастущей компании с сильным управлением и развитым маркетингом
•Возможность работать в команде профессионалов, развиваться и расти вместе с компанией
•Ежегодная индексация зарплаты, компенсация питания, премии по результатам работы, доплаты за больничный, материальная помощь в сложных ситуациях
