Обязанности:
— Работа в отделе защиты информации и связи
— Взаимодействие с IT-подразделением по интеграции средств защиты с информационными системами, сетевой инфраструктурой и прикладным ПО.
— Проведение контроля защищённости от НСД с использованием сертифицированных средств контроля (сканеры безопасности, средства анализа защищённости).
— Контроль прав доступа пользователей, своевременности заведения и блокировки учётных записей (включая случаи увольнения, перевода, длительного отсутствия).
— Контроль соблюдения парольной политики, настроек межсетевых экранов, правил маршрутизации.
— Проверка полноты журналов аудита и корректности регистрируемых событий.
— При обнаружении инцидента — немедленное информирование руководства, первичная локализация (блокировка учёток, изоляция узлов), участие в расследовании.
— Взаимодействие с НЦКИ, ЦКФСБ, ФСТЭК России при инцидентах с признаками компьютерных атак.
— Техническая защита персональных данных в ИСПДн согласно ФЗ-152 и нормативным актам ФСТЭК России.
— Участие в определении уровня защищённости ИСПДн, проведение обследования, оформление актов классификации.
— Контроль соблюдения технических мер защиты ПДн, выявление нарушений.
— Разработка и актуализация технических заданий на средства защиты, паспортов (формуляров), схем размещения средств защиты, инструкций по эксплуатации, регламентов настройки и обновления, актов ввода в эксплуатацию, протоколов испытаний.
— Участие в разработке локальных нормативных актов по защите информации в части технических аспектов.
— Внесение предложений по совершенствованию технических мер защиты.
Требования:
— Высшее техническое образование
— Повышение квалификации по программе обеспечения безопасности ЗОКИИ
— Опыт работы от 2 лет
— Знание ПК
Условия:
— Оформление допуска к сведениям, составляющим государственную тайну;
— Официальное трудоустройство, полный соц.пакет по ТК РФ;
— Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, ежегодная индексация;
— Удобное расположение в центре города (ост. Каскад);
— Испытательный срок в соответствии с ТК РФ;
— Полис ДМС после прохождения испытательного срока;
— Бронирование ГПЗ.
— Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций.
— Возможность профессионального развития и карьерного роста, корпоративное обучение.
— Столовая с доступными ценами на территории предприятия, оборудованные комнаты приема пищи.
— Санаторно-курортное лечение. Организация летнего отдыха для детей (путевки в детские лагеря Омской области);
— На предприятии активно действует профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление).
