О компании
Группа компаний ЭнергоПроф - одна из крупнейших в России компаний - производителей модульных промышленных станций и электрощитового оборудования, а также один из ведущих поставщиков энергетического и компрессорного оборудования. Обеспечиваем полный спектр инженерно-технических услуг.
Задачи
•Ежемесячное формирование ОДР (факт, P&L) и ДДС по двум юрлицам и группе, БДР, БДДС и план-факт с пояснениями
•Ведение платежного календаря в связке с производством и продажами, контроль кассовых разрывов
•Контроль дебиторской и кредиторской задолженности, сверки с банками и бухгалтерией
•Разработка методологии и регламентов управленческого учета
•Автоматизация отчетности в 1С совместно с IT-службой
•Руководство сотрудником финансового отдела
Требования
•Высшее образование в области финансов или экономики
•Опыт в финансах от 4 лет, включая минимум один пройденный от начала до конца проект постановки или перестройки управленческого учета или бюджетирования
•Уверенное ведение БДР, БДДС, ОДР, ДДС и платежного календаря, опыт работы с кассовыми разрывами
•Понимание себестоимости и маржинальности по заказам
•1С на уровне уверенного пользователя и постановки ТЗ
•Продвинутый Excel
•Системность, внимательность к цифрам, умение объяснять их руководству
Будет плюсом:
•Опыт в производственной, инжиниринговой или проектной компании с длинным циклом сделки — существенное преимущество
•Power BI — преимущество
•Опыт с казначейскими счетами, госзакупками, гособоронзаказом и заемным финансированием
Условия
•Работа в надежной и продолжающей активно расти компании
•Интересные задачи, возможности для реализации потенциала
•Коллектив профессионалов, стремящихся соответствовать ценностям компании: порядочность, проактивность, синергия, самосовершенствование, здоровье
•Оформление по ТК РФ с первого дня работы, полностью белая заработная плата (фиксированная часть + бонус, привязанный к согласованным и регулярно пересматриваемым целям)
•Оплачиваемый в полном объеме отпуск и больничный лист
•График 5/2, соблюдение режима труда и отдыха, гибкое начало дня
•Корпоративная мобильная связь, оснащенное всем необходимым рабочее место, льготное подключение к ДМС
•Офисный формат работы на объекте работодателя
•Корпоративные традиции: мед и лимоны для поддержания крепкого иммунитета; регулярные корпоративные мероприятия (волейбол, картинг, мастер-классы); компенсация расходов на фитнес
•Профессиональное образование и профильные мероприятия за счет компании
