СМУ-9

Финансовый директор

Коротко

Финансовый директор в строительную компанию, отвечающий за финансовую стратегию, бюджетирование, отчетность, работу с банками и инвесторами, а также руководство финансовой командой. Требуется опыт работы финдиректором в строительной отрасли от 6 лет и понимание специфики проектного финансирования в строительстве. Работа в офисе в Калининграде, график 5/2.

Финансовый директор в строительную компанию
Ваши задачи:
•Формирование и реализация финансовой стратегии компании
•Управление бюджетированием, финансовым планированием и контролем исполнения бюджета
•Анализ финансовых показателей, подготовка управленческой и финансовой отчетности
•Оптимизация финансовых потоков, управление ликвидностью и инвестициями
•Взаимодействие с банками, инвесторами и государственными органами
•Разработка и внедрение эффективных финансовых процессов и регламентов
•Оценка и минимизация финансовых рисков
•Руководство финансовой командой
Наши ожидания:
•Высшее образование в области финансов, экономики или смежных дисциплин
•Опыт работы финансовым директором или на аналогичной позиции в строительной отрасли от 6 лет
•Глубокое понимание специфики строительного бизнеса и проектного финансирования
•Отличные аналитические навыки и опыт работы с финансовой отчетностью
•Опыт взаимодействия с банками, инвесторами, госорганами
•Навыки стратегического и оперативного управления финансами
•Лидерские качества, умение выстраивать эффективную команду
•Уверенное владение профильными ИТ-инструментами
Условия и преимущества:
•Официальное трудоустройство, заработная плата по договоренности
•График работы 5/2, рабочий день с 8:00
•Работа в офисе компании (на месте работодателя)
•Возможности для профессионального роста и развития
•Участие в масштабных строительных проектах

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте