Сина Гир

Финансовый директор

Коротко

Финансовый директор для товарного бизнеса (одежда и экипировка для охоты и активного отдыха) с производством за рубежом и продажами B2B/B2C в Санкт-Петербурге. Требуется выстроить управленческий учет, финансовое планирование, контроль денежных потоков и экономику товарных партий, развивать автоматизацию на базе 1С. Нужен опыт финансового управления в торговой или производственной компании с товарными запасами (5-10 лет), самостоятельное построение отчетности и бюджетирования. Работа в офисе (Старый Петергоф) или гибридный формат, полная занятость 5/2.

SINA GEAR — бренд одежды и экипировки для охоты и активного отдыха. Развивает товарный бизнес с производством зарубежом и продажами B2B и B2C.
Ищем финансового директора, который свяжет закупки, логистику, склад и продажи в понятную финансовую систему и поможет собственнику принимать решения о развитии компании на основе расчетов.
Ваши задачи
•Развивать систему управленческого учета и финансового планирования: P&L, движение денежных средств, управленческий баланс, БДР и БДДС, план-фактный анализ.
•Управлять денежными потоками и ликвидностью: платежный календарь, прогноз кассовых разрывов, дебиторская и кредиторская задолженность.
•Рассчитывать экономику товарных партий и новых направлений: полную себестоимость, маржинальность, оборачиваемость запасов, потребность в финансировании и сроки возврата капитала.
•Формировать финансовые планы с учетом длительного закупочного цикла, сезонности, логистики и валютных рисков; готовить сценарии развития.
•Развивать автоматизацию финансового учета на базе 1С:Комплексная автоматизация, обеспечивать связь данных о закупках, запасах, расчетах и продажах.
•Готовить для собственника понятную управленческую отчетность и рекомендации по затратам, инвестициям, финансированию и использованию прибыли.
•Организовывать работу финансовой функции во взаимодействии с главным бухгалтером, коммерческим направлением и закупками; выстраивать отношения с банками и другими финансовыми партнерами.
Мы ожидаем
•Практический опыт финансового управления в торговой, дистрибьюторской или производственной компании с товарными запасами.
•Уверенное понимание взаимосвязи прибыли, денежных потоков и баланса; опыт самостоятельного построения управленческой отчетности и бюджетирования.
•Опыт внедрения или развития учета в 1С либо сопоставимой учетной системе, умение ставить задачи по автоматизации и проверять качество данных.
•Понимание экономики закупок и продаж, полной себестоимости, оборотного капитала и оборачиваемости запасов.
•Подтвержденные кейсы финансового моделирования, управления ликвидностью и оптимизации затрат.
•Умение объяснять расчеты понятным языком, аргументированно обсуждать решения с собственником и договариваться с коллегами.
•Самостоятельность, системность и готовность работать в развивающейся компании с меняющимися задачами.
Будет преимуществом
•Опыт ВЭД и расчетов с зарубежными поставщиками, в том числе из Китая.
•Опыт работы с валютными рисками, импортной себестоимостью и длительным циклом поставки.
•Практика привлечения финансирования и оценки инвестиционных проектов.
•Знание 1С:Комплексная автоматизация, опыт работы с сезонным ассортиментом или контрактным производством.
Что предлагаем
•Возможность выстроить финансовую систему и непосредственно влиять на решения о развитии SINA GEAR.
•Прямое взаимодействие с собственником и руководителями направлений.
•Постоянную работу и полную занятость, график 5/2, 8-часовой рабочий день.
•Работу в офисе или гибридный формат. Офис: Старый Петергоф.
•Уровень дохода обсуждается индивидуально по результатам собеседования.
В отклике расскажите о товарном бизнесе, с которым работали, вашей роли в построении учета и одном-двух финансовых результатах, которых удалось достичь. Укажите ожидания по доходу и возможный срок выхода.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте