Описание
Уникальное сочетание комплекса услуг, включающих проведение финансового анализа (DD), оценки бизнеса, финансового моделирования, анализа рынка, сопровождения сделок на разных этапах, анализа бизнес-планов и т.д.
Клиенты: крупнейшие игроки в своих сегментах, в частности, банки, финансовые организации, фонды, ИТ, телекоммуникационные компании, ритейл, производство, horeca и многие другие.
Проекты: 70% финансовый сектор / 30% реальный сектор
Команда: ~30 экспертов
Задачи
•Участие в проектах по проведению финансового Due diligence (анализ бухгалтерской и управленческой отчетности, оценка финансовых показателей, выявление расхождений, потенциальных рисков и возможностей)
•Анализ бизнес-модели (оценка эффективности бизнес-модели, выявление финансовых слабостей и предложение рекомендаций по их улучшению)
•Проведение оценки бизнеса (определение рыночной, инвестиционной и прочей стоимости объектов оценки с использованием различных подходов к оценке)
•Разработка и модернизация финансовых моделей разного уровня сложности для прогнозирования будущих доходов, расходов и определения стоимости бизнеса
•Анализ рынка как отдельный продукт (исследование отрасли и рынка для различных целей: выход на IPO, анализ рисков выхода на конкретный рынок и т.д.)
•Подготовка итоговых подробных финансовых отчетов и рекомендаций для клиентов
Требования
•Высшее образование (специализация в области финансов, экономики, бухгалтерского учета или налогообложения)
•Опыт от 1 года в одном из функциональных блоков (финансовый Due diligence, финансовый аудит, оценка бизнеса, финансовое моделирование) и готовность оперативно погрузиться в недостающие
•Поставленная речь, умение аргументированно отстаивать свою позицию
•Уверенное знание РСБУ и МСФО
•Знание английского языка от уровня Intermediate
Будет плюсом: опыт в консалтинговых компаниях (big4, big3, бутики, инхаус консалтинг)
Условия
•Открытая корпоративная культура в команде, где все на "ты"
•Масштабные проекты с российскими и международными клиентами — лидерами в своих сегментах
•Прозрачная карьерная траектория и высокая скорость развития (два раза в год есть возможность влиять на свой грейд и доход)
•Гибридный график работы, индивидуальный подход, доп. дни к отпуску за переработки
•Конкурентный уровень дохода (фикс + годовой бонус), широкий спектр дополнительных выплат, компенсаций и бенефитов (ДМС, связь, ноутбук, компенсация такси и т.д.)
•Корпоративное обучение на базе Академии Б1
•Развитая система наставничества в команде для быстрого включения и роста
