Персонал

Дизайнер рекламных креативов

Коротко

Дизайнер рекламных креативов для международного digital-продукта в сфере AI, полный цикл создания performance-креативов: от идеи до экспорта. Работа со статикой, GIF, видео, адаптация под разные площадки, экспорт в JPG/PNG/GIF/MP4 и сжатие файлов без потери качества. Требуется опыт создания баннеров и performance-креативов, умение придумывать идеи без референсов, плюсом — знание ffmpeg. Полная занятость, полностью удалённо, график пн-пт 10:00-19:00.

О компании
Мы развиваем международный digital-продукт в сфере AI.
Сейчас ищем дизайнера, который возьмёт на себя полный цикл создания рекламных материалов: от идеи и композиции до экспорта.
Обязанности
•Создавать рекламные баннеры по тексту и описанию продукта
•Самостоятельно придумывать визуальные идеи без готовых референсов
•Работать со статикой, GIF и короткими видео
•Выстраивать понятную иерархию текста и визуальные акценты
•Адаптировать креативы под разные размеры и рекламные площадки
•Экспортировать материалы в JPG, PNG, GIF и MP4
•Сжимать файлы без заметной потери качества
•Оперативно выполнять задачи от команды трафика
Требования
•Опыт создания рекламных баннеров и performance-креативов
•Уверенная работа с композицией, типографикой, контрастом и визуальной иерархией
•Умение быстро находить идею и собирать креатив без подробного референса
•Опыт работы с GIF, MP4, JPG и PNG
•Умение уменьшать вес файлов (как кейс: с 1,5–2 МБ до 300–400 КБ без заметной потери качества)
•Знание ffmpeg, терминала или других инструментов оптимизации будет преимуществом
Условия
•Полная занятость - Full Remote
•ЗП зависит от опыта
•График с понедельника по пятницу, с 10:00 до 19:00
•Работа с международным digital-продуктом
•Возможность предлагать идеи и влиять на визуальный подход
В отклике, пожалуйста, укажите свой ник в Telegram и приложите портфолио.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте