О роли
Роль для человека, который умеет не просто управлять действующим филиалом, а перестраивать бизнес и выводить его на новый уровень по продажам, сервису и автоматизации.
Здесь нужен сильный коммерческий руководитель с IT-бэкграундом и предпринимательским мышлением, который понимает, как устроена экономика бизнеса и умеет проводить системные изменения.
Ключевая задача:
•Перестроить филиал, создать сильную команду и вывести бизнес в лидеры по экспертизе, клиентскому сервису, масштабу и результатам.
Задачи
•Разработать стратегию развития компании.
•Перестроить и организовать эффективную работу офиса.
•Построить сильную систему продаж.
•Развить направление автоматизации бизнес-процессов.
•Усилить систему сопровождения клиентов.
•Управлять командой и повышать её эффективность.
•Масштабировать бизнес и коммерческий результат.
Это роль для человека, который умеет быть одновременно руководителем, коммерсантом и предпринимателем внутри компании.
Требования
•От 3 лет опыта на позиции руководителя компании / филиала / коммерческого директора.
•Опыт в IT, B2B, автоматизации розницы, логистики или производства.
•Практический опыт системных изменений: стратегия, продуктовый портфель, коммерческая модель.
•Опыт построения системы продаж и клиентского сопровождения.
•Опыт управления командой от 20 человек.
•Хорошее понимание бизнеса и его экономики.
Будет преимуществом
•Предпринимательский опыт.
•Опыт управления собственным бизнесом от 3 лет.
Условия
•Удалённый формат из любой точки России или офис в Москве.
•Офис: ул. Воронцовская, 35А, м. Пролетарская / Крестьянская Застава.
•Оформление по ТК РФ.
•Льготный ДМС.
•Корпоративные скидки.
•Социальный пакет.
