ПрофПроект

Директор Charity Shop с пространством для творчества

Коротко

Директор Charity Shop с творческим пространством в Йошкар-Оле — управление магазином вторых вещей и творческим пространством с мастер-классами, лекциями и выставками. Компания сочетает социальную миссию с устойчивым бизнесом. Требуется управленческий опыт, понимание розницы и умение считать цифры, а также готовность работать с командой продавцов, волонтёров и координаторов мероприятий. Работа офисная, зарплата от 50000 ₽ обсуждается по итогам собеседования.

Мы создали не просто магазин, а место силы — Charity Shop с творческим пространством, где вещи получают вторую жизнь, а люди — новые возможности. Ищем директора, который сможет объединить социальную миссию, устойчивый бизнес и вдохновляющее комьюнити.
Что предстоит делать:
•Развитие и операционное управление Charity Shop
•Рост и развитие команды (продавцы, волонтёры, координаторы мероприятий)
•Выстраивание системы приёма, сортировки и реализации вещей
•Развитие творческого пространства (мастер-классы, лекции, выставки, встречи)
•Взаимодействие с партнёрами, благотворительными фондами и городским сообществом
•Финансовое планирование и контроль показателей
•Продвижение проекта и формирование сильного локального бренда
Мы ищем человека, который:
•Имеет управленческий опыт (ритейл, социальные проекты, креативные пространства — будет плюсом)
•Понимает, как работает розница и умеет считать цифры
•Любит людей и умеет работать в команде
•Инициативен и не боится брать ответственность
•Разделяет ценности устойчивого потребления и социальной вовлечённости
•Готов развивать проект
Мы предлагаем:
•Возможность реализовать себя
•Свободу в реализации идей
•Конкурентную заработную плату (обсуждается по итогам собеседования)
•Поддержку учредителей и партнёров
•Пространство для творчества — в прямом и переносном смысле

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте