ТАТМЕДИА

Бухгалтер по расчету заработной платы

Коротко

Бухгалтер по расчету заработной платы в 1С ЗУП 8.3: начисление зарплаты, больничных, отпусков, пособий и компенсаций, подготовка налоговой и статистической отчетности через СБИС. Требуется профильное образование и опыт от 3 лет на аналогичном участке, знание бухгалтерского и налогового законодательства РФ. Работа на месте работодателя в Казани, полная занятость, пятидневная неделя с графиком 8:30–17:30.

Локация
На месте работодателя, Казань, улица Декабристов, 2
Зарплата
От 70 000 ₽ на руки в месяц
Компания
ТАТМЕДИА — организация, работающая с филиалами и бухгалтерским учетом.
Что делать
•Начислять заработную плату в программе 1С ЗУП 8.3.
•Рассчитывать больничные, отпуска, алименты, материальную помощь, пособия по беременности и родам, компенсации при увольнении и командировки.
•Формировать резерв отпусков и платежные ведомости, выдавать справки по заработной плате.
•Взаимодействовать с банками по зарплатным проектам и оформлять банковские карты.
•Готовить и сдавать ежемесячную, ежеквартальную и годовую налоговую и статистическую отчетность через СБИС, подавать уведомления по ЕНП и проводить сверки с ИФНС.
•Контролировать первичные документы, сохранность документов по учету заработной платы и отражение операций в учете филиалов; консультировать филиалы.
Требования
•Профильное образование.
•Не менее 3 лет опыта на аналогичном участке.
•Знание бухгалтерского и налогового законодательства РФ.
•Умение проверять первичные документы на корректность и соответствие законодательству.
•Аккуратность, ответственность, профессионализм, трудолюбие, оперативность и коммуникабельность.
Культура и преимущества
•Полная занятость и полный рабочий день.
•Пятидневная рабочая неделя, суббота и воскресенье — выходные.
•График: 8:30–17:30, обед 12:00–13:00.
•Социальный пакет и частичная компенсация обеда в столовой организации.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте