О компании
Союз Холл — одна из крупнейших event-площадок Москвы площадью более 2600 м². Большой зал — до 700 гостей (театр) / до 350 гостей (банкет). Малый зал и ресторан европейской кухни.
Гарантируем понятный и хороший доход, без продаж, с возможностью расти в зарплате и должности — и при этом получать удовольствие от самой работы.
Ищем человека, который возьмёт на себя реализацию мероприятий после передачи от отдела продаж.
Что будете делать
•принимать подтвержденное мероприятие от отдела продаж;
•готовить площадку и собирать все необходимые службы под конкретный формат мероприятия;
•рассчитывать и координировать персонал: официанты, бар, клининг, охрана, гардероб, хелперы и подрядчики;
•если мероприятие с кухней - координировать меню, готовность кухни, тайминг подачи и банкетный сервис;
•контролировать тайминг, расстановку и готовность залов;
•проводить мероприятие и решать возникающие вопросы;
•между мероприятиями - контролировать площадку, ресторан и работу АХО.
Как мы работаем
Продажами занимается отдел продаж. Вы получаете уже подтвержденное мероприятие и отвечаете за его подготовку и проведение. Нам нужен человек, которому можно передать мероприятие и быть уверенными, что он соберет все процессы в одно целое и доведет их до результата.
Эта работа вам подойдет, если
•вам действительно нравится проводить мероприятия;
•умеете организовывать людей и спокойно ими управлять;
•можете самостоятельно принимать решения;
•умеете расположить к себе клиента и команду;
•не теряетесь, когда что-то меняется в последний момент;
•получаете удовольствие, когда все работает слаженно и клиент доволен.
Что для нас важно
Мы спокойно относимся к рабочим ошибкам, но не к безразличию и перекладыванию ответственности. Если видите, как сделать процесс лучше, быстрее или экономнее без потери качества - готовы обсуждать и внедрять хорошие идеи.
Не ищем идеальное резюме. Ищем человека, которому можно доверить мероприятие и быть уверенными в результате.
Что предлагаем
•доход: оклад + оплата за каждый выход на мероприятие + процент от банкетов + KPI;
•возможность хорошо зарабатывать в сезон и на крупных мероприятиях;
•стабильную работу и в низкий сезон — за счёт администрирования площадки и ресторана;
•никаких продаж и поиска клиентов — этим занимается отдельный отдел;
•гибкий график под календарь мероприятий;
•обучение площадке, процессам и внутренним стандартам;
•самостоятельность в своей зоне ответственности и возможность влиять на процессы;
•оформление по ТК РФ;
•возможность расти вместе с площадкой — в доходе и должности, вплоть до управления рестораном и операционной частью.
Важно
Если внимательно прочитали вакансию, начните сопроводительное письмо со словами: «Готов(а) пройти анкету и собеседование».
Если у вас сильный опыт в реализации крупных мероприятий и вы уверены, что можете взять на себя больше ответственности — готовы обсуждать индивидуальные условия сотрудничества.
