Описание
Мы — успешная IT-компания с глобальным охватом. Внутри нашей экосистемы развивается более 20 направлений, а среди наших клиентов компании из разных уголков мира, с которыми мы работаем каждый день. Ищем начинающего HR специалиста, который умеет самостоятельно вести вакансии и ориентирован на результат — закрытие позиций.
Задачи
•Разбирать отклики, отбирать кандидатов, проводить телефонные интервью и собеседования (в зависимости от вакансии, собеседование требуется не по всем воронкам)
•Встречать и провожать кандидатов в офисе, оформлять пропуски
•Назначать и контролировать прохождение этапов отбора, включая службу безопасности
•Вести одновременно до 10 вакансий, на старте — 3–5
•Отрабатывать возражения, доводить кандидатов до выхода и сопровождать стажеров в первый день в офисе
Требования
•Опыт работы рекрутером или помощником от 2х месяцев
•Навыки проведения телефонных и онлайн-собеседований
•Умение работать с возражениями и несколькими вакансиями одновременно
•Ориентацию на результат, самостоятельность и инициативность
•Будет плюсом: опыт в high-risk будет вашим преимуществом
Условия
•Работа в комфортном офисе в Москва-Сити
•График 5/2, 11:00–19:30 часов
•Фиксированный оклад 40-50 тысяч рублей
•KPI - 10 000 рублей за каждую закрытую вакансию
•Совокупный доход от 90 000 рублей со второго месяца
•Компенсация мобильной связи
•Возможность влиять на свой доход количеством закрытых вакансий
•Возможности для профессионального роста внутри компании
