Описание
Umai Retail — крупнейший FMCG-оператор Кыргызстана, объединяющий сети «Глобус», SPAR, «Народный» и «Достор». Мы сейчас в поисках Аналитика по эффективности логистики.
Задачи
•Анализировать эффективность складской и транспортной логистики: производительность, затраты, загрузку мощностей, своевременность и качество поставок.
•Выстраивать систему управленческой отчётности и KPI логистики: стоимость обработки короба и доставки, производительность персонала, загрузка транспорта, OTIF.
•Выявлять отклонения от целевых показателей, находить их причины и предлагать конкретные меры по улучшению.
•Анализировать товарные потоки между поставщиками, РЦ, кросс-доками и магазинами, находить неэффективные маршруты и операции.
•Строить модели расчёта потребности в персонале, транспорте и складских мощностях, оценивать экономический эффект изменений.
•Автоматизировать регулярную отчётность, разрабатывать дашборды, отвечать за достоверность данных.
•Участвовать в проектах оптимизации процессов, внедрения WMS/TMS и развития логистической инфраструктуры.
•Работать в связке с руководителями склада и транспорта, финансами и IT.
Требования
•Опыт работы аналитиком в логистике, supply chain, операционной или финансовой аналитике.
•Продвинутый Excel: сложные формулы, сводные таблицы, Power Query, большие массивы данных.
•Понимание процессов складской и транспортной логистики, структуры затрат и ключевых показателей.
•Умение самостоятельно строить аналитические модели, считать экономическую эффективность и находить причинно-следственные связи.
•Опыт разработки управленческой отчётности, автоматизации расчётов и визуализации данных.
•Умение превращать анализ в выводы и рекомендации для руководителей, а не ограничиваться таблицами и графиками.
•Внимательность к точности данных, системность, инициативность и умение просто объяснять сложное.
Будет плюсом:
•Опыт в сетевом продуктовом ритейле, дистрибуции или крупной логистической компании.
•Знание Power BI и SQL.
Условия
•Оформление по ТК КР.
•Полный соц. пакет.
•Оплачиваемый больничный и трудовой отпуск.
•Выслуга лет со второго года работы.
