Ozon

аналитик данных управленческой отчётности

Коротко

Стажировка в центральном отделе продуктовой аналитики ИТ Маркетплейса Ozon: работа с отчётностью в Grafana и Superset, поддержка инженерных инструментов и взаимодействие с командой разработки. Подходит студентам технических специальностей с опытом в продуктовой аналитике или сильным пет-проектом, владеющим SQL и Python. Требуется готовность работать с большими объёмами данных и предлагать идеи по улучшению продуктов и процессов. Формат гибридный, Москва.

Описание
Центральный отдел продуктовой аналитики ИТ Маркетплейса разрабатывает продукты, нацеленные на улучшение пользовательского опыта клиентов и селлеров. Команда кроссдоменной аналитики решает технические и бизнесовые вопросы, связанные с аналитикой.
Задачи
•Участвовать в разработке отчётности в Grafana и Superset
•Поддерживать и развивать инженерные инструменты: джобы, сверки, боты и обращения к API
•Взаимодействовать с командой разработки по поиску данных, развитию функционала и выпуску новых возможностей
•Искать инсайты в выделенных направлениях
Требования
•Учиться на технической специальности бакалавриата или магистратуры
•Иметь опыт в продуктовой аналитике или классный пет-проект, демонстрирующий навыки анализа продуктов
•Быть готовым проводить исследования и глубоко погружаться в детали проектов
•Не бояться обрабатывать большие объёмы данных
•Владеть SQL и Python
•Хотеть и уметь предлагать идеи для улучшения продуктов и процессов в команде
Условия
•ДМС со стоматологией и льготная медицинская страховка для близких
•Страхование от несчастных случаев
•Полис выезжающего за рубеж
•Поддержка психолога
•Курсы по запросу и поддержка в карьерном развитии
•Ozon Универ
•Бесплатные курсы программирования, математики и английского языка для детей сотрудников

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте