О компании
Мы — российская аккредитованная ИТ-компания, четырехкратный обладатель премии «Работодатель года» по версии Habr. C 2007 года разрабатываем цифровые решения для корпоративных клиентов. Мы работаем с ведущими российскими и иностранными компаниями и знаем, какие специалисты востребованы на рынке. Поэтому приглашаем вас на стажировку Аналитик 1С. Лучшие получат свою первую работу в ИТ!
Ежегодно мы обучаем 900+ человек, 75% стажеров с первого раза проходят интервью на проекты.
Требования к кандидатам
•высшее или среднее экономическое/техническое образование;
•знание бухгалтерского и финансового учета;
•уверенное владение MS Excel, MS Word;
•стремление к развитию как аналитика платформы 1С:Предприятие обязательно.
Будет плюсом
•успешно пройденные курсы Бизнес Аналитик;
•знакомство с системой 1С:Предприятие, версия 1С:8.х на уровне объектов конфигурации;
•опыт работы с типовыми решениями 1С:Предприятие, версия 1С:8.х ("1С:Зарплата и управление персоналом 8", "1С:Бухгалтерия 8" и т.д).
Что мы предлагаем
•платим стипендию;
•даем доступ к корпоративной программе обучения;
•берем на работу лучших стажеров;
•устанавливаем начальную зарплату после выхода на коммерческий проект — от 60 000 RUB (сумма указана до вычета НДФЛ);
•в дальнейшем регулярно пересматриваем и повышаем зарплату;
•официально устраиваем на работу;
•поддержка опытного наставника во время стажировки и после выхода на проект;
•обеспечиваем классические ИТ-плюшки: офис в центре города, корпоративные мероприятия, частичная компенсация стоимости спортивных абонементов;
•предоставляем гарантированный финансовый бонус при выходе на коммерческий проект.
Условия стажировки
•обучение ориентировочно 4 месяца, 5 дней в неделю с 9:00 до 18:00 с перерывом на обед;
•изучение теории с еженедельными проверками изученного материала;
•практика на учебных проектах под руководством опытного технического руководителя;
•подготовка к собеседованию и самопрезентации;
•для кандидатов из городов, где есть офисы нашей компании, обязательно посещение офиса во время стажировки;
•кандидаты из городов, где нет нашего офиса, могут пройти обучение удаленно;
•формат работы после старта на коммерческом проекте: гибридный (3 дня офис/2 дня удаленно), до момента перехода на уровень М2 (для кандидатов из городов, в которых расположены офисы нашей компании). Для кандидатов из других регионов — удаленный формат.
